Frost satser på kompetanseheving med AUS tau
I uke 34 tok Frost et viktig skritt mot kompetanseheving og innovasjon. De deltok i et kurs som fokuserte på videreutvikling av arbeidsmetoden arbeid under spenning (AUS). Dette kom som et resultat av et spesifikt behov i ett av deres prosjekter for Arva på 132 kV, hvor de stod overfor utfordringen med å skifte nål og opphengsbolt.
Løsningen? AUS tau. Selv om bruken av dette tauet er litt ukjent terreng for Frost, viste det seg å være en potensiell løsning for utfordringene. For å sikre at vi hadde den nødvendige kompetansen, engasjerte vi Tranamarka energipark (opplæringssenter) til å bistå oss i kompetanseheving ved bruk av AUS tau.
Kurset var omfattende og ga deltakerne en dypere forståelse av emnet. Det besto av én dag med teori, etterfulgt av én dag med praktisk erfaring. Montørene kom ut av kurset med flere ideer om hvordan AUS tau kan benyttes i andre arbeidsområder for å effektivisere og forenkle arbeidsprosesser.
Innholdsrikt kurs
– Dette var et meget innholdsrikt kurs som besto av én dag teori og én dag som vi fikk prøvd ut i praksis. Montører fikk flere tanker om andre arbeidsområder dette kan benyttes på for å effektivisere og forenkle arbeidsoppgavene. Det er spennende å se hvor dette tar oss videre, sier Thomas Wilsgaard, Prosjektleder og fagansvarlig for AUS i Frost Kraftentreprenør.
Med denne nye kunnskapen er Frost godt posisjonert for å møte fremtidige utfordringer og fortsette kunne tilby kundene tjeneser i toppklassen.
